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Teamleitung Produktmanagement (m/w/d) in Vollzeit

Sie sind kundenorientiert, innovativ und qualitätsbewusst? Sie brennen darauf, Abläufe mit Ihrem Team zu optimieren?

Dann haben wir die passende Stelle für Sie! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Teamleitung Produktmanagement (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet.

 

Ihre Aufgaben:
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Produktmanagements
  • Sicherstellung, Steuerung und Verbesserung der Prozesse im Produktmanagement
  • Direkte Berichterstattung an die Abteilungsleitung Materialwirtschaft
  • Technische Kundenberatung
  • Analyse von Produktanforderungen und Kundenspezifikationen
  • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, KAM und den internationalen Tochtergesellschaften
  • Ausbau des bestehenden Lieferanten- und Produktportfolios
  • Identifizierung, Evaluierung und Freigabe neuer, innovativer Produkte
  • Identifizierung und Durchführung von Kundenentwicklungsprojekten
  • Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen und Schulungen
  • Erstellung, Bearbeitung und Aufbereitung technischer Dokumentationen
Wir bieten Ihnen:
  • Verantwortungsvolle Position in einem leistungsstarken, auf nachhaltiges Wachstum und Erfolg ausgerichteten Familienunternehmen
  • Vielseitige Aufgaben, Abwechslung und Herausforderungen
  • Individuelle Einarbeitung
  • Wertschätzende Unternehmenskultur
  • Moderner, sicherer Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Urlaubstage
  • Unfallzusatzversicherung, auch für den privaten Bereich
  • Mobiles Arbeiten nach Absprache
  • Ergonomische Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreibtische
  • Führungskräfte-Coaching
Das bringen Sie mit:
  • Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Chemie, Elektrotechnik oder Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement und/oder im technischen Vertrieb
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz
  • Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
  • Starkes Qualitätsbewusstsein und gutes Verständnis für Technik und Wirtschaft
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicheres Auftreten und Überzeugungskraft
  • Selbständige, analytische und zielorientierte Arbeitsweise
Ihr Ansprechpartner

Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen
mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an:
 

Ralf Schäfer

Senior Human Resources Manager

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